This HTML5 document contains 44 embedded RDF statements represented using HTML+Microdata notation.

The embedded RDF content will be recognized by any processor of HTML5 Microdata.

Namespace Prefixes

Prefix	IRI
n6	http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/typAkce/
dcterms	http://purl.org/dc/terms/
n19	http://localhost/temp/predkladatel/
n12	http://purl.org/net/nknouf/ns/bibtex#
n17	http://linked.opendata.cz/resource/domain/vavai/riv/tvurce/
n14	http://linked.opendata.cz/resource/domain/vavai/projekt/
n20	http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/
n15	https://schema.org/
s	http://schema.org/
skos	http://www.w3.org/2004/02/skos/core#
n9	http://linked.opendata.cz/resource/domain/vavai/vysledek/RIV%2F60460709%3A41110%2F03%3A00006007%21RIV%2F2004%2FGA0%2F411104%2FN/
n3	http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/
n2	http://linked.opendata.cz/resource/domain/vavai/vysledek/
rdf	http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#
n7	http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/klicoveSlovo/
n16	http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/duvernostUdaju/
xsdh	http://www.w3.org/2001/XMLSchema#
n21	http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/jazykVysledku/
n11	http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/aktivita/
n18	http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/obor/
n4	http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/druhVysledku/
n13	http://reference.data.gov.uk/id/gregorian-year/

Statements

Subject Item

n2:RIV%2F60460709%3A41110%2F03%3A00006007%21RIV%2F2004%2FGA0%2F411104%2FN

rdf:type

skos:Concept n20:Vysledek

dcterms:description

Successful organizations are guided by people with vision. Without an understanding of demanding competence, leaders are not likely to be successful. The definition of competences is a new trend in foreign countries and representatives of science organiz Úspěšné organizace jsou vedeny lidmi s vizí. Aby vedení plnilo svůj účel a bylo úspěšné, musí organizace pochopit požadované kompetence. Definování kompetencí je v zahraničí novým trendem a představitelé vědeckých organizací sestavují různé kompetenční m

dcterms:title

Competence of Managers Leadership Manažerská kompetence vedení lidí Manažerská kompetence vedení lidí

skos:prefLabel

Competence of Managers Leadership Manažerská kompetence vedení lidí Manažerská kompetence vedení lidí

skos:notation

RIV/60460709:41110/03:00006007!RIV/2004/GA0/411104/N

n3:strany

101;105

n3:aktivita

n11:P

n3:aktivity

P(GA402/03/1003)

n3:dodaniDat

n13:2004

n3:domaciTvurceVysledku

n17:6680488

n3:druhVysledku

n4:D

n3:duvernostUdaju

n16:S

n3:entitaPredkladatele

n9:predkladatel

n3:idSjednocenehoVysledku

614243

n3:idVysledku

RIV/60460709:41110/03:00006007

n3:jazykVysledku

n21:cze

n3:klicovaSlova

Lidské zdroje, kompetence, vedení a řízení lidí.

n3:klicoveSlovo

n7:Lidsk%C3%A9%20zdroje n7:veden%C3%AD%20a%20%C5%99%C3%ADzen%C3%AD%20lid%C3%AD. n7:kompetence

n3:kontrolniKodProRIV

[CBF487C3C528]

n3:mistoKonaniAkce

Praha

n3:mistoVydani

Praha

n3:nazevZdroje

Mezinárodní vědecká konference Ekonomika a management bez hranic 2003

n3:obor

n18:AE

n3:pocetDomacichTvurcuVysledku

1

n3:pocetTvurcuVysledku

1

n3:pocetUcastnikuAkce

0

n3:pocetZahranicnichUcastnikuAkce

0

n3:projekt

n14:GA402%2F03%2F1003

n3:rokUplatneniVysledku

n13:2003

n3:tvurceVysledku

Berglová, Pavla

n3:typAkce

n6:WRD

n3:zahajeniAkce

2003-01-01+01:00

s:numberOfPages

5

n12:hasPublisher

Neuveden

n15:isbn

80-239-1538-X

n19:organizacniJednotka

41110