This HTML5 document contains 41 embedded RDF statements represented using HTML+Microdata notation.

The embedded RDF content will be recognized by any processor of HTML5 Microdata.

Namespace Prefixes

PrefixIRI
dctermshttp://purl.org/dc/terms/
n12http://linked.opendata.cz/resource/domain/vavai/vysledek/RIV%2F45773009%3A_____%2F06%3A00000061%21RIV07-MPS-45773009/
n10http://purl.org/net/nknouf/ns/bibtex#
n19http://linked.opendata.cz/resource/domain/vavai/riv/tvurce/
n7http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/
n17https://schema.org/
n16http://linked.opendata.cz/resource/domain/vavai/zamer/
shttp://schema.org/
n4http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/
skoshttp://www.w3.org/2004/02/skos/core#
n2http://linked.opendata.cz/resource/domain/vavai/vysledek/
rdfhttp://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#
n13http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/klicoveSlovo/
n8http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/duvernostUdaju/
xsdhhttp://www.w3.org/2001/XMLSchema#
n18http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/jazykVysledku/
n11http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/aktivita/
n15http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/druhVysledku/
n5http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/obor/
n6http://reference.data.gov.uk/id/gregorian-year/

Statements

Subject Item
n2:RIV%2F45773009%3A_____%2F06%3A00000061%21RIV07-MPS-45773009
rdf:type
n7:Vysledek skos:Concept
dcterms:description
The aim of this chapter is to carry out an international comparison of several aspects related to the perception of remuneration in the electric and electronics industry. The chapter emphases the complex nature of the role of remuneration in an individual´s working life and its potential impact on the quality of work performed. Cílem kapitoly je vypracovat mezinárodní srovnání několika aspektů, které se vztahují ke vnímání odměňování v elektrickém a elektronickém odvětví. Kapitola se zaměřuje na komplexní povahu role odměňování v pracovním životě jednotlivce a jeho potenciální dopad na kvalitu vykonané práce. The aim of this chapter is to carry out an international comparison of several aspects related to the perception of remuneration in the electric and electronics industry. The chapter emphases the complex nature of the role of remuneration in an individual´s working life and its potential impact on the quality of work performed.
dcterms:title
Motivace, odměňování a uspokojení z práce. Motivation, Remuneration and Job Satisfaction. Motivation, Remuneration and Job Satisfaction.
skos:prefLabel
Motivation, Remuneration and Job Satisfaction. Motivace, odměňování a uspokojení z práce. Motivation, Remuneration and Job Satisfaction.
skos:notation
RIV/45773009:_____/06:00000061!RIV07-MPS-45773009
n4:strany
34-48
n4:aktivita
n11:Z
n4:aktivity
Z(MPS4577300901)
n4:dodaniDat
n6:2007
n4:domaciTvurceVysledku
n19:8757607
n4:druhVysledku
n15:C
n4:duvernostUdaju
n8:S
n4:entitaPredkladatele
n12:predkladatel
n4:idSjednocenehoVysledku
486885
n4:idVysledku
RIV/45773009:_____/06:00000061
n4:jazykVysledku
n18:eng
n4:klicovaSlova
international comparison; motivation; role of remuneration; quality of work; job satisfaction
n4:klicoveSlovo
n13:motivation n13:role%20of%20remuneration n13:international%20comparison n13:quality%20of%20work n13:job%20satisfaction
n4:kontrolniKodProRIV
[9B0DBECDCE14]
n4:mistoVydani
Tokyo
n4:nazevZdroje
Work and Emloyee Representation
n4:obor
n5:AH
n4:pocetDomacichTvurcuVysledku
1
n4:pocetTvurcuVysledku
1
n4:rokUplatneniVysledku
n6:2006
n4:tvurceVysledku
Vašková, Renata
n4:zamer
n16:MPS4577300901
s:numberOfPages
15
n10:hasPublisher
Chuo University Press
n17:isbn
4-8057-6161-X