This HTML5 document contains 39 embedded RDF statements represented using HTML+Microdata notation.

The embedded RDF content will be recognized by any processor of HTML5 Microdata.

Namespace Prefixes

PrefixIRI
dctermshttp://purl.org/dc/terms/
n14http://localhost/temp/predkladatel/
n10http://linked.opendata.cz/resource/domain/vavai/riv/tvurce/
n7http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/
n5http://linked.opendata.cz/resource/domain/vavai/zamer/
shttp://schema.org/
skoshttp://www.w3.org/2004/02/skos/core#
n3http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/
n15http://linked.opendata.cz/resource/domain/vavai/vysledek/RIV%2F00216224%3A14560%2F04%3A00025492%21RIV09-MSM-14560___/
n2http://linked.opendata.cz/resource/domain/vavai/vysledek/
rdfhttp://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#
n8http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/klicoveSlovo/
n18http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/duvernostUdaju/
xsdhhttp://www.w3.org/2001/XMLSchema#
n17http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/jazykVysledku/
n9http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/aktivita/
n16http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/obor/
n11http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/riv/druhVysledku/
n12http://reference.data.gov.uk/id/gregorian-year/

Statements

Subject Item
n2:RIV%2F00216224%3A14560%2F04%3A00025492%21RIV09-MSM-14560___
rdf:type
n7:Vysledek skos:Concept
dcterms:description
Ćlánek prezentuje výsledky předvýzkumného šetření prováděného v rámci řešení dílčího výzkumného úkolu %22Role firemní kultury ve vztahu ke strategickému řízení českých firem%22 (MSM 265100018). K výzkumu byly použity test nedokončených vět a dotazník OCAI autorů K. S. Camerona a R. E. Quinna, výsledky obou metod byly porovnány. The article presents the results of a pilot study for the research %22The role of the corporate culture in the strategic management of Czech companies%22 (MSM 265100018).The study used a sentence-completion test and the OCAI questionnaire developed by K. S. Cameron and R. E. Quinn, the results were compared. Ćlánek prezentuje výsledky předvýzkumného šetření prováděného v rámci řešení dílčího výzkumného úkolu %22Role firemní kultury ve vztahu ke strategickému řízení českých firem%22 (MSM 265100018). K výzkumu byly použity test nedokončených vět a dotazník OCAI autorů K. S. Camerona a R. E. Quinna, výsledky obou metod byly porovnány.
dcterms:title
Research of corporate culture in relation to the strategy of the company Výzkum firemní kultury ve vztahu ke strategii firmy Výzkum firemní kultury ve vztahu ke strategii firmy
skos:prefLabel
Výzkum firemní kultury ve vztahu ke strategii firmy Research of corporate culture in relation to the strategy of the company Výzkum firemní kultury ve vztahu ke strategii firmy
skos:notation
RIV/00216224:14560/04:00025492!RIV09-MSM-14560___
n3:aktivita
n9:Z
n3:aktivity
Z(MSM 265100018)
n3:cisloPeriodika
3-4
n3:dodaniDat
n12:2009
n3:domaciTvurceVysledku
n10:2390809
n3:druhVysledku
n11:J
n3:duvernostUdaju
n18:S
n3:entitaPredkladatele
n15:predkladatel
n3:idSjednocenehoVysledku
594622
n3:idVysledku
RIV/00216224:14560/04:00025492
n3:jazykVysledku
n17:cze
n3:klicovaSlova
corporate culture; strategy
n3:klicoveSlovo
n8:corporate%20culture n8:strategy
n3:kodStatuVydavatele
CZ - Česká republika
n3:kontrolniKodProRIV
[2C8EB654B832]
n3:nazevZdroje
Psychologie v ekonomické praxi
n3:obor
n16:AE
n3:pocetDomacichTvurcuVysledku
1
n3:pocetTvurcuVysledku
1
n3:rokUplatneniVysledku
n12:2004
n3:svazekPeriodika
39
n3:tvurceVysledku
Lukášová, Růžena
n3:zamer
n5:MSM%20265100018
s:issn
0033-300X
s:numberOfPages
11
n14:organizacniJednotka
14560