Attributes | Values |
---|
rdf:type
| |
Description
| - Získání a zejména udržení konkurenční výhody podniku je ovlivněno řadou faktorů. Nesporně mezi ty významné patří znalosti a dovednosti, jimiž disponují jeho zaměstnanci. Je však otázkou, jaké znalosti a dovednosti, označované soudobou teorií i praxí jako kompetence, jsou pro pracovníky klíčové. Tato znalost není důležitá pouze pro managementy podniků, ale také i pro vzdělávací instituce, které nabízí prostřednictvím trhu práce své absolventy. Proto se touto problematikou zabývali i autoři příspěvku, jehož cílem je představení kompetenčního modelu zaměřujícího se na studenty a absolventy Hornicko-geologické fakulty VŠB-TO Ostrava.
- Získání a zejména udržení konkurenční výhody podniku je ovlivněno řadou faktorů. Nesporně mezi ty významné patří znalosti a dovednosti, jimiž disponují jeho zaměstnanci. Je však otázkou, jaké znalosti a dovednosti, označované soudobou teorií i praxí jako kompetence, jsou pro pracovníky klíčové. Tato znalost není důležitá pouze pro managementy podniků, ale také i pro vzdělávací instituce, které nabízí prostřednictvím trhu práce své absolventy. Proto se touto problematikou zabývali i autoři příspěvku, jehož cílem je představení kompetenčního modelu zaměřujícího se na studenty a absolventy Hornicko-geologické fakulty VŠB-TO Ostrava. (cs)
- Obtaining and namely maintaining of the competitive advantage of the enterprise is influenced by many factors. It is indisputable that the knowledge and skills of the employees belong to important factors. The question is which of these knowledge and skills termed by the current theory and practice as competences are crucial for employees. This knowledge is not only important for managers of enterprises but also for educational institutions that offer their graduates via job market. For that reason the authors of the article, whose objective is the presentation of competence model that is focused on students and graduates of Faculty of Mining and Geology VŠB – Technical University of Ostrava, deal with these issues. (en)
|
Title
| - Kompetenční model jako nástroj uplatnění absolventů na trhu práce
- Kompetenční model jako nástroj uplatnění absolventů na trhu práce (cs)
- COMPETENCY MODEL AS A TOOL OF APPLICATION OF GRADUATES IN THE LABOUR MARKET (en)
|
skos:prefLabel
| - Kompetenční model jako nástroj uplatnění absolventů na trhu práce
- Kompetenční model jako nástroj uplatnění absolventů na trhu práce (cs)
- COMPETENCY MODEL AS A TOOL OF APPLICATION OF GRADUATES IN THE LABOUR MARKET (en)
|
skos:notation
| - RIV/61989100:27350/12:86085453!RIV13-MSM-27350___
|
http://linked.open...avai/predkladatel
| |
http://linked.open...avai/riv/aktivita
| |
http://linked.open...avai/riv/aktivity
| |
http://linked.open...vai/riv/dodaniDat
| |
http://linked.open...aciTvurceVysledku
| |
http://linked.open.../riv/druhVysledku
| |
http://linked.open...iv/duvernostUdaju
| |
http://linked.open...titaPredkladatele
| |
http://linked.open...dnocenehoVysledku
| |
http://linked.open...ai/riv/idVysledku
| - RIV/61989100:27350/12:86085453
|
http://linked.open...riv/jazykVysledku
| |
http://linked.open.../riv/klicovaSlova
| - survey; mining industry; competence, competency model, the labor market (en)
|
http://linked.open.../riv/klicoveSlovo
| |
http://linked.open...ontrolniKodProRIV
| |
http://linked.open...v/mistoKonaniAkce
| |
http://linked.open...i/riv/mistoVydani
| |
http://linked.open...i/riv/nazevZdroje
| - Nové trendy v marketingu : spoločenská zodpovednosť : zborník z medzinárodnej vedeckej konferencie, konanej v Kongresovom centre SAV na Smolenickom zámku v dňoch 6.-7. novembra 2012
|
http://linked.open...in/vavai/riv/obor
| |
http://linked.open...ichTvurcuVysledku
| |
http://linked.open...cetTvurcuVysledku
| |
http://linked.open...UplatneniVysledku
| |
http://linked.open...iv/tvurceVysledku
| - Vaněk, Michal
- Krčmarská, Lucie
- Jarkuliš, David
|
http://linked.open...vavai/riv/typAkce
| |
http://linked.open.../riv/zahajeniAkce
| |
number of pages
| |
http://purl.org/ne...btex#hasPublisher
| - Fakulta masmediálnej komunikácie, Univerzita sv. Cyrila a Metoda v Trnave
|
https://schema.org/isbn
| |
http://localhost/t...ganizacniJednotka
| |
is http://linked.open...avai/riv/vysledek
of | |