About: Personální benchmarking jako nástroj řízení konkurenceschopnosti podniku     Goto   Sponge   NotDistinct   Permalink

An Entity of Type : http://linked.opendata.cz/ontology/domain/vavai/Vysledek, within Data Space : linked.opendata.cz associated with source document(s)

AttributesValues
rdf:type
Description
  • Organizations use HR benchmarking as an instrument for the checking and increasing of effectiveness of their personal work. Important indicators are monitorised and comparised, for example the pay level, level of social programme for employees, level of social security, level and quality of professional growth. Very important part of HR benchmarking is the monitoring and measuring of the strategic role of human resources in an organization. (en)
  • Personální benchmarking lze použít především k ověření a také zvýšení efektivity personální práce v organizacích. V personální oblasti lze potom porovnávat především tyto faktory - úroveň dosahovaných mezd a odměn pracovníky podniku, úroveň sociálního programu pro pracovníky podniku, úroveň sociální jistoty pro pracovníky podniku, úroveň a kvalita profesionálního osobního rozvoje pracovníků podniku. Velmi důležitou částí sledování a měření je strategické úlohy lidských zdrojů.
  • Personální benchmarking lze použít především k ověření a také zvýšení efektivity personální práce v organizacích. V personální oblasti lze potom porovnávat především tyto faktory - úroveň dosahovaných mezd a odměn pracovníky podniku, úroveň sociálního programu pro pracovníky podniku, úroveň sociální jistoty pro pracovníky podniku, úroveň a kvalita profesionálního osobního rozvoje pracovníků podniku. Velmi důležitou částí sledování a měření je strategické úlohy lidských zdrojů. (cs)
Title
  • Personální benchmarking jako nástroj řízení konkurenceschopnosti podniku
  • Personální benchmarking jako nástroj řízení konkurenceschopnosti podniku (cs)
  • HR Benchmarking as an instrument for competitive strength management of an organizaton (en)
skos:prefLabel
  • Personální benchmarking jako nástroj řízení konkurenceschopnosti podniku
  • Personální benchmarking jako nástroj řízení konkurenceschopnosti podniku (cs)
  • HR Benchmarking as an instrument for competitive strength management of an organizaton (en)
skos:notation
  • RIV/00216275:25510/08:00006831!RIV09-MD0-25510___
http://linked.open...avai/riv/aktivita
http://linked.open...avai/riv/aktivity
  • P(1F83A/014/520)
http://linked.open...vai/riv/dodaniDat
http://linked.open...aciTvurceVysledku
http://linked.open.../riv/druhVysledku
http://linked.open...iv/duvernostUdaju
http://linked.open...titaPredkladatele
http://linked.open...dnocenehoVysledku
  • 386324
http://linked.open...ai/riv/idVysledku
  • RIV/00216275:25510/08:00006831
http://linked.open...riv/jazykVysledku
http://linked.open.../riv/klicovaSlova
  • Benchmarking; HR benchmarking (en)
http://linked.open.../riv/klicoveSlovo
http://linked.open...ontrolniKodProRIV
  • [980D68B31036]
http://linked.open...v/mistoKonaniAkce
  • Žilina, SK
http://linked.open...i/riv/mistoVydani
  • Žilina
http://linked.open...i/riv/nazevZdroje
  • Sborník příspěvků 4. mezinárodní konference Manažment ľudského potenciálu v podniku 2007
http://linked.open...in/vavai/riv/obor
http://linked.open...ichTvurcuVysledku
http://linked.open...cetTvurcuVysledku
http://linked.open...vavai/riv/projekt
http://linked.open...UplatneniVysledku
http://linked.open...iv/tvurceVysledku
  • Marková, Jana
  • Lejsková, Pavla
http://linked.open...vavai/riv/typAkce
http://linked.open.../riv/zahajeniAkce
number of pages
http://purl.org/ne...btex#hasPublisher
  • EDIS - vydavateľstvo Žilinskej univerzity
https://schema.org/isbn
  • 978-80-8070-672-2
http://localhost/t...ganizacniJednotka
  • 25510
is http://linked.open...avai/riv/vysledek of
Faceted Search & Find service v1.16.118 as of Jun 21 2024


Alternative Linked Data Documents: ODE     Content Formats:   [cxml] [csv]     RDF   [text] [turtle] [ld+json] [rdf+json] [rdf+xml]     ODATA   [atom+xml] [odata+json]     Microdata   [microdata+json] [html]    About   
This material is Open Knowledge   W3C Semantic Web Technology [RDF Data] Valid XHTML + RDFa
OpenLink Virtuoso version 07.20.3240 as of Jun 21 2024, on Linux (x86_64-pc-linux-gnu), Single-Server Edition (126 GB total memory, 58 GB memory in use)
Data on this page belongs to its respective rights holders.
Virtuoso Faceted Browser Copyright © 2009-2024 OpenLink Software