| Attributes | Values |
|---|
| rdf:type
| |
| Description
| - The study consists of three relatively independent parts that are however connected by the same subject. The first major topic of the study is how in different countries they react to problems of employability of higher education graduates in the labor market, and what measures are taken specifically in state higher education policy to solve problems of imbalance between demand and supply of higher education. Development was analyzed in ten countries: Italy, Germany, Denmark, the Netherlands, France, Great Britain, USA, Russia, China and South Korea. The second part of the study deals with international comparison of evaluation of higher education graduates by their employers. It is based on a survey conducted in 2012-2013 among more than 900 employers in nine European countries and it involved experts of SVP PedF UK also. Comparative research answers the following sets of questions: What are the major trends on the labour market for higher education graduates and how these trends impact the skills that higher education graduates are supposed to have? What are the key characteristics that employers look at when they recruit higher education graduates? What are the skills that graduates should possess in order to be employable? Are these identified characteristics and skills comparable across countries and professional fields? In the third part data on the employability of graduates of each public and private higher education institutions in the Czech Republic are explained and interpreted and published in the attached table. Unemployment rate of graduates is specially analyzed by time elapsed from graduation, type of school (public vs. private), type of education (Bachelor's, Master's and PhD) and its evolution in time for the last eleven years. The unemployment rate of graduates over the last 4 years has increased quite significantly. Of those graduates not continuing in their studies 5.5% were unemployed six months to one year after graduation in 2012/13. (en)
- Studie sestává ze tří relativně samostatných části, které však spojuje stejné téma. Prvním významným tématem studie je otázka, jak v různých zemích celkově reagují na problémy zaměstnatelnosti a uplatnění absolventů vysokých škol na pracovním trhu, a jaká jsou konkrétně přijímána opatření ve vysokoškolské politice státu k řešení problémů nerovnováhy mezi poptávkou a nabídkou vysokoškolského vzdělání. Analyzován byl vývoj v deseti evropských i neevropských zemích: Itálie, Německo, Dánsko, Nizozemsko, Francie, Velká Británie, USA, Rusko, Čína a Jižní Korea. Druhá část studie se věnuje mezinárodnímu srovnání hodnocení absolventů vysokých škol jejich zaměstnavateli. Vychází z průzkumu, který v letech 2012-2013 proběhl mezi více než 900 zaměstnavateli v devíti evropských zemích a do kterého byli zapojeni také pracovníci SVP PedF UK. Srovnávací výzkum odpovídá na následující okruhy otázek: Jaké jsou hlavní trendy na trhu práce pro absolventy vysokých škol a jak tyto trendy ovlivňují dovednosti, které by absolventi měli mít? Jaké jsou hlavní vlastnosti, které zaměstnavatelé zvažují při přijímání absolventů? Jaké jsou dovednosti, které absolventi mají mít, aby byli zaměstnatelní? Jsou zjištěné vlastnosti a dovednosti srovnatelné v jednotlivých zemích a profesních oblastech? Ve třetí části jsou vysvětleny, interpretovány a v přiložené tabulce zveřejněny údaje o zaměstnatelnosti absolventů jednotlivých veřejných i soukromých vysokých škol v České republice. Speciálně analyzována je míra nezaměstnanosti podle doby uplynulé od absolvování, podle typu školy (veřejné vs. soukromé), podle typu vzdělání (bakalářské, magisterské a doktorské) a její vývoj v čase za posledních jedenáct let. Míra nezaměstnanosti absolventů během posledních 4 let poměrně výrazně vzrostla. Z absolventů vysokých škol nepokračujících dále ve studiu bylo v roce 2012/13 půl roku až rok po ukončení studia nezaměstnaných 5,5 %.
- Studie sestává ze tří relativně samostatných části, které však spojuje stejné téma. Prvním významným tématem studie je otázka, jak v různých zemích celkově reagují na problémy zaměstnatelnosti a uplatnění absolventů vysokých škol na pracovním trhu, a jaká jsou konkrétně přijímána opatření ve vysokoškolské politice státu k řešení problémů nerovnováhy mezi poptávkou a nabídkou vysokoškolského vzdělání. Analyzován byl vývoj v deseti evropských i neevropských zemích: Itálie, Německo, Dánsko, Nizozemsko, Francie, Velká Británie, USA, Rusko, Čína a Jižní Korea. Druhá část studie se věnuje mezinárodnímu srovnání hodnocení absolventů vysokých škol jejich zaměstnavateli. Vychází z průzkumu, který v letech 2012-2013 proběhl mezi více než 900 zaměstnavateli v devíti evropských zemích a do kterého byli zapojeni také pracovníci SVP PedF UK. Srovnávací výzkum odpovídá na následující okruhy otázek: Jaké jsou hlavní trendy na trhu práce pro absolventy vysokých škol a jak tyto trendy ovlivňují dovednosti, které by absolventi měli mít? Jaké jsou hlavní vlastnosti, které zaměstnavatelé zvažují při přijímání absolventů? Jaké jsou dovednosti, které absolventi mají mít, aby byli zaměstnatelní? Jsou zjištěné vlastnosti a dovednosti srovnatelné v jednotlivých zemích a profesních oblastech? Ve třetí části jsou vysvětleny, interpretovány a v přiložené tabulce zveřejněny údaje o zaměstnatelnosti absolventů jednotlivých veřejných i soukromých vysokých škol v České republice. Speciálně analyzována je míra nezaměstnanosti podle doby uplynulé od absolvování, podle typu školy (veřejné vs. soukromé), podle typu vzdělání (bakalářské, magisterské a doktorské) a její vývoj v čase za posledních jedenáct let. Míra nezaměstnanosti absolventů během posledních 4 let poměrně výrazně vzrostla. Z absolventů vysokých škol nepokračujících dále ve studiu bylo v roce 2012/13 půl roku až rok po ukončení studia nezaměstnaných 5,5 %. (cs)
|
| Title
| - Employability and the position of higher education graduates in the labour market 2013 (en)
- Zaměstnatelnost a uplatnění absolventů vysokých škol na pracovním trhu 2013
- Zaměstnatelnost a uplatnění absolventů vysokých škol na pracovním trhu 2013 (cs)
|
| skos:prefLabel
| - Employability and the position of higher education graduates in the labour market 2013 (en)
- Zaměstnatelnost a uplatnění absolventů vysokých škol na pracovním trhu 2013
- Zaměstnatelnost a uplatnění absolventů vysokých škol na pracovním trhu 2013 (cs)
|
| skos:notation
| - RIV/00216208:11410/13:10195564!RIV14-MSM-11410___
|
| http://linked.open...avai/predkladatel
| |
| http://linked.open...avai/riv/aktivita
| |
| http://linked.open...avai/riv/aktivity
| |
| http://linked.open...vai/riv/dodaniDat
| |
| http://linked.open...aciTvurceVysledku
| |
| http://linked.open.../riv/druhVysledku
| |
| http://linked.open...iv/duvernostUdaju
| |
| http://linked.open...titaPredkladatele
| |
| http://linked.open...dnocenehoVysledku
| |
| http://linked.open...ai/riv/idVysledku
| - RIV/00216208:11410/13:10195564
|
| http://linked.open...riv/jazykVysledku
| |
| http://linked.open.../riv/klicovaSlova
| - Labour Market; Higher Education Graduates; Employability (en)
|
| http://linked.open.../riv/klicoveSlovo
| |
| http://linked.open...ontrolniKodProRIV
| |
| http://linked.open...i/riv/mistoVydani
| |
| http://linked.open...vEdiceCisloSvazku
| |
| http://linked.open...i/riv/nazevZdroje
| - Zaměstnatelnost a uplatnění absolventů vysokých škol na pracovním trhu 2013
|
| http://linked.open...in/vavai/riv/obor
| |
| http://linked.open...ichTvurcuVysledku
| |
| http://linked.open...v/pocetStranKnihy
| |
| http://linked.open...cetTvurcuVysledku
| |
| http://linked.open...UplatneniVysledku
| |
| http://linked.open...iv/tvurceVysledku
| - Ryška, Radim
- Zelenka, Martin
- Koucký, Jan
|
| number of pages
| |
| http://purl.org/ne...btex#hasPublisher
| - Univerzita Karlova v Praze. Pedagogická fakulta
|
| https://schema.org/isbn
| |
| http://localhost/t...ganizacniJednotka
| |
![[RDF Data]](/fct/images/sw-rdf-blue.png)
![[cxml]](/fct/images/cxml_doc.png)
![[csv]](/fct/images/csv_doc.png)
![[text]](/fct/images/ntriples_doc.png)
![[turtle]](/fct/images/n3turtle_doc.png)
![[ld+json]](/fct/images/jsonld_doc.png)
![[rdf+json]](/fct/images/json_doc.png)
![[rdf+xml]](/fct/images/xml_doc.png)
![[atom+xml]](/fct/images/atom_doc.png)
![[html]](/fct/images/html_doc.png)